Фахівець з кадрової документації / HR адміністратор
Про компанію: для великої торгової компанії, котра працює у сфері FMCG
Обов'язки:
- Оформлення приймання, переведення та звільнення працівників, створення проектів наказів
- Ведення обліку особового складу, журналів обліку, особових справ; збереження і заповнення трудових книжок, видавання довідок на вимогу
- Введення особових даних працівників в автоматизовану програму 1С
- Подача документів для відкриття карткових рахунків працівників у банку
- Введення в дію штатного розпису та змін до нього
- Оформлення відпусток, складання графіків відпусток
- Оформлення листків непрацездатності

